Los ejecutivos de la compañía taiwanesa HTC, vieron reducidos sus sueldos y beneficios a más de la mitad en 2012, esto debido al pobre desempeño que tuvieron sus smartphones.
De acuerdo con el reporte anual que la empresa presentó este viernes, HTC pagó el año pasado a su equipo de ejecutivos $22 MDD entre salarios, fondos de retiro y bonos. No suena excesivo si lo comparamos con lo gastado en 2011, que sumó $44.8 MDD por servicios. Esto de acuerdo con información del periódico The Wall Street Journal.
HTC prometió que enfocarán todos sus esfuerzos en hacer de su próximo smartphone un éxito rotundo
El director general de HTC, Peter Chou y el presidente de operaciones e ingeniería, Fred Liu, también se vieron afectados por la reducción de salarios, por primera vez en 2 años. Chou les pidió a los inversionistas ser pacientes, ya que pondrán todos sus esfuerzos en revertir esta situación y lograr que sea todo un éxito el nuevo smartphone insignia de la empresa.
Esto no será fácil. HTC perdió terreno en el mercado al presentar campañas de promoción poco exitosas, el retraso de sus productos y fracaso de los mismos, como el HTC First, sin olvidar la dura competencia que sostiene con otros fabricantes como Samsung y LG.
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